诺拉

考虑到她在纽约大学(New York University)获得了数据科学硕士学位，诺拉一直认为自己有一天会进入一家科技巨头，而不是投资银行。但她发现自己被深刻的技术在一次招聘活动中，他raybet炉石传说成为了摩根士丹利的天才，并且没有回头。

“raybet炉石传说摩根士丹利(Morgan Stanley)当时在我的研究生院纽约大学(NYU)招人。我参加了一个说明会，在那里你可以见到在公司工作的人。这个会议吸引了拥有不同技术专长的员工，其中有一个人不仅对金融服务业做出了巨大贡献，而且对整个现代技术做出了巨大贡献。”“得知他在摩根士丹利(Morgan Stanley)工作，我非常惊讶。raybet炉石传说这让我对律所刮目相看。五年多过去了，我仍然对这种创新文化印象深刻。”

我的部门叫分析、情报和数据技术。我的团队支持rayapp3．自从我开始在摩根士丹利(Morgan Stanley)实习以来，我一直在这个领域工作。raybet炉石传说我们构建的应用程序旨在为财务顾问提供他们所需的数据，以支持他们的客户，并赢得新客户。这包括市场趋势或有助于解释客户投资组合表现的分析。

我来自纽约州的锡拉丘兹。我是打长曲棍球长大的，在大学里打长曲棍球一直是我的梦想。所以，当我拿到佛罗里达大学的体育奖学金时，我决定去，尽管那里离家很远。我学的是数学，在那里有一段很棒的经历。

我开发了一个名为“下一步最佳行动”的应用程序，我们的财务顾问用它来确定一天的优先次序。要管理的事情可能很多，要跟踪个人账户的动向，还要跟踪市场的动向，以及这些动向对客户的影响。因此，我们为该应用程序建立了一个推荐系统。它类似于你使用社交媒体应用程序时看到的，在那里你可以查看根据你过去的活动为你推荐的内容。

摩根斯坦利的文化非常合作友好。raybet炉石传说人们尊重他人，团队合作;他们倾听每个人的意见，不管他们的地位如何。是这里的人让工作变得有趣。

2018年，我获得了摩根士丹利raybet炉石传说的年度科技女性新星奖。该奖项旨在表彰我们技术部门在理解技术如何为公司带来商业价值方面表现出巨大潜力的女性。这是一种荣誉，而且完全出乎意料。

我做了很多指导工作，包括参加一些项目，让来自代表性不足社区的女孩学习编程。raybet炉石传说摩根士丹利为员工提供了参与科技慈善项目的机会，比如突破科技而且编程女孩．

去年，我参加了战略挑战这是一个为期10周的无偿项目，旨在将非营利组织与摩根士丹利不同领域的人员组成的团队相匹配，以解决关键的战略问题。raybet炉石传说我在一个团队里为一个非营利组织做咨询巢．他们帮助企业认证他们的供应链，特别是那些由全球各地的工匠生产的商品，其中大多数是在家工作的女性。Nest还通过确保这些工匠有适当的工资和安全的工作条件来支持工人的福利。帮助Nest解决关键战略问题是一次强有力的学习经历。

raybet炉石传说摩根斯坦利非常重视创新。公司鼓励你做一个兼职项目，为公司解决一个与你日常工作没有直接关系的问题。

你还可以从摩根士丹利设立许多办事处的方式中看到对创新和合作的重视。raybet炉石传说我的办公室采用了现代开放的座位安排，人们可以很容易地坐下来合作。看起来你正走在一家科技公司的地板上。这不是我对投行的预期。

我喜欢和家人待在纽约州北部的五指湖区。我们经常徒步旅行，去滑雪和滑水。我们都喜欢相似的东西，我们花很多时间在一起。我的两个兄弟都是计算机科学家，其中一个还在摩根斯坦利工作，所以我们肯定有很多共同点!raybet炉石传说