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多样性和包容

raybet炉石传说At Morgan Stanley对客户、雇员和公司来说多样性是一个契机通过评价各种视角,我们可以更好地服务客户,同时帮助雇员实现专业目标公司文化让每个人都认为自己属于其中, 是我们全球领袖角色的根本, 并不断为所有事物求优而努力。”

詹姆斯Praybet炉石传说高曼执行主席Morgan Stanley

我们对多样性和包容的承诺

调用动作

执行主席James P高曼概述我们倡导种族公平和包容的努力

读JamesGorman语句

驱动我们的努力

融合学院

raybet炉石传说我们的使命是催化并加速以多样性、公平性和兼容性为中心的综合透明策略,以充分发挥Morgan Stanley的潜力并驱动企业内外有意义的变化

关于学院

包容性风险集团

代表不足的创业者是强势市场企业前沿头目倾听故事并学习我们如何改变世界投资面貌

雷竞技电竞探索我们的程序与努力

推进种族公平

雷竞技电竞专家Morgan Stanley推崇种族公平指公司交叉点上有意整体变化,全球和地方社区内,并视工场为普惠性,珍视多样性

更多了解我们如何驱动种族公平

内部和外部领先公司

人民党

高超和有创意的员工由个人组成,他们来自全球社区的广泛跨段操作并反映各种背景、才智、观点和经验员工每天为客户提供独有思想和特殊服务

对包容文化的坚定承诺通过我们持续注重以个人技巧和才智为基础招聘、培养和提升个人而可见一斑。

妇女论坛、多文化和LGBT金融顾问 返回工作程序 raybet炉石传说摩根斯坦利老兵 多样性程序当前接受应用

商务

多元员工和兼容并包企业文化对客户很重要利用员工的不同背景、视角和经验 向客户提供创新解决方案

并寻求与多公司结为伙伴通过供应商多样性努力,我们与各种公司合作促进战略商务关系,转而刺激许多小商行增长并驱动我们工作生活社区经济发展

供应商多样性信息 英国金融界妇女宪章 2022英国两性薪酬差距报告 2021英国两性薪酬差距报告 2020 UK两性薪酬差距报告 2019英国两性薪酬差距报告 2018英国性别薪酬差距报告 2017英国性别薪酬差距报告

社区

raybet炉石传说Morgan Stanley通过慈善和雇员志愿服务支持员工生活和工作的不同社区具体地说,我们与一些组织结成伙伴关系并给予支持,侧重于发展并提升各种人才和包容性组织。

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