raybet炉石传说摩根士丹利(Morgan Stanley)的创客安妮•戴蒙德(Annie Diamond)一直有强烈的求胜欲望。现在，作为一名导师，她鼓励其他人为自己找到一条道路，并对自己的声音充满信心。
安妮•戴蒙德是摩根士丹利财富管理公司新英格兰地区销售经理，她从未想过要在华尔街发展事业。raybet炉石传说在达特茅斯学院(Dartmouth College)，她学习法语和文学，还选修了大量的文科课程，一次也没上过金融或经济学课。当她进入高盛(Goldman Sachs)从事人力资源工作时，她和家人一样惊讶，她在收到的简历中寻找公司的空缺职位。
很快，她意识到自己也可能有机会获得这些职位。她回忆道:“一时兴起，我申请了股票衍生品部门的一个客户服务职位。”
因为不知道什么是衍生品，她“不动声色地进去了”。尽管如此，凭借她的好奇心和快速学习的能力，她在衍生品部门工作了几年。后来，一个机会出现在摩根士丹利(Morgan Stanley)的大宗经纪部门，她将在那raybet炉石传说里工作几年，担任客户服务、销售和商业咨询等职位，担任对冲基金的主要联络人。安妮对自己的认识是:“我需要与人交谈、建立联系，同时还要赢得新业务。”“我不能被困在电子表格后面!”
有信心;你有这个能力。
赢的需要
安妮对胜利的渴望可以追溯到她的童年，她在波士顿郊外长大，父母都很支持她，两个弟弟的年龄也和她差不多。Annie回忆起一家人一起玩《Candyland》，她说:“我们非常有竞争力，需要赢得每一场比赛!”
尽管安妮早年在业内取得了成功，但她一直缺乏自信。“我低估了自己，不认为自己能成功。如果我能回到过去，”她补充道，“我会告诉20岁的自己，‘要自信;你具备了成功的条件。’”
如今，这正是她对团队成员说的话。安妮仍然利用她强烈的求胜欲，在她所在的地区建立了许多论坛，以便同行们分享他们最好的想法并衡量他们的成功。她坚持认为:“如果你试图创造改变或推动一项举措，你需要能够衡量自己朝着这个目标取得的进展。”
安妮是她的团队成员以及她的许多学员的热情倡导者。“指导对我来说很重要。没有人能独自做到这一点。”“我喜欢看到别人为自己找到一条路，对自己的声音充满信心。”
安妮是该公司女性财富网络小组大波士顿分会的联合主席，也是女性和更广泛的多样性的可见和直言不讳的拥护者。她很感激摩根士丹利的多元化举措，也很感激raybet炉石传说自己是“女性以及工薪家庭中所有人的首选雇主”。
2010年，在纽约生活了八年之后，她想搬回波士顿的家。她能够探索公司其他领域的机会，在波士顿的大宗经纪部门获得了一个新职位。安妮说:“那一刻，我意识到摩根士丹利不仅仅是一个工作的地raybet炉石传说方。“这是一个家庭。”
如果你正在尝试改变或推动一项计划，你需要能够衡量你朝着这个目标的进展。
教学的需要
为了帮助培养新一代精通金融的女孩，并增加从事金融工作的女性人数，安妮自愿加入为女孩投资．“很高兴看到这个项目中的女孩学习金融，并在金融服务领域探索职业生涯，”咨询委员会成员安妮说，她已经将摩根士丹利的业务从波士顿扩展到纽约和其他城市。raybet炉石传说
她也很喜欢教她的两个孩子，一个8岁，一个6岁。疫情期间，安妮在家里和他们呆了很长时间，当“他们听到我的工作电话，然后问我问题，看到他们的妈妈在行动”时，她感到自豪。比如，自称为“Peloton狂热分子”的安妮，曾被邀请担任摩根士丹利“领导力课程”虚拟客户活动的主持人，并接受采访raybet炉石传说盟友的爱他是Love Squad的首席执行官，Peloton教练，布鲁克林篮网队(Brooklyn Nets)的主场主持人。安妮笑着说:“听到她的职业生涯和她的驾驶能力真是太棒了。”她很高兴孩子们在家里看她的采访。
需要推动变革
被同事们称为“真正的变革力量”，安妮最近被任命为摩根士丹利创客(Morgan Stanley MAKER)，加入了由同行提名的杰出女性和男性群体。raybet炉石传说她很感激她所得到的支持，并被驱使着“把它传出去”。她说:“创客是勇敢的——不害怕说出来并创造改变。”
安妮承认，这样做需要高度的弹性。“在我们的工作和生活中，我们需要坚强并继续前进。你会挺过去的，”她肯定地说。“现在让我们开始吧。”
